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没能拿到补偿金的员工，无奈之下只能跑到政府留言板上留言讨钱。汉能员工讨薪截图。除了欠薪、裁员，汉能还很不客气地割起了自家员工的韭菜。去年7月，有汉能员工在知乎上发帖称，公司强制要求员工购买总体规模约6亿元的公司债券，年利率10%，并且提供银行业务员联系方式，要求即使用银行信用贷款也要购买。随后有人跟帖说：“7月1日前入职的九级以上员工必须买（汉能员工共分为30级），九级20万，每往上一级加10万。8月10日前必须钱到账，否则可以离职。”

（九）限期整改。经排查发现问题的校外线上培训机构应当按整改意见进行整改，于2020年6月底前完成整改并重新提交相关材料。省级教育行政部门要联合网信、电信、公安等部门对逾期未完成整改或整改不到位的校外线上培训机构进行查处，视情节暂停或停止培训平台运营、下架培训应用、关闭微信公众号（小程序）、依法进行经济处罚等。

“按照注册制下科创板发行上市审核既有规则和程序，无论审核同意还是不同意发行上市，或者因主动撤回等原因终止审核，都是审核中的正常现象”。上交所方面表示，将继续沿着市场化和法治化方向，坚守科创板定位，坚持以信息披露为核心，落实好科创板发行上市中包容性制度安排。

深陷侵权诉讼 股价腰斩从资本市场的态度来看，走“农村包围城市”道路的趣头条上市首日暴涨后便迎来更大幅度的暴跌，正当人们还在观望经历了五次熔断后的趣头条股价时，不出意料，本周一也迎来了暴跌，跌幅达41%，股价一夜腰斩。对此，有人认为，总股本不超过2.87亿元的趣头条此前是被背后庄家拉盘。因此，趣头条的股价未来如何还不得而知，但有一个问题是显而易见的，那就是短期炒作并不能掩盖一个企业背后的隐患。

“我们不希望看到，世贸组织的贸易救济措施被个别成员所滥用，更反对把贸易救济措施变成推行贸易保护主义的工具。”高峰说。责任编辑：李彦丽中国研制出富有柔性和弹性的“海绵陶瓷”，有望用于航空航天新华社华盛顿4月27日电，一个由中国科学家率领的研究团队成功开发出一种超轻质新型陶瓷材料，不仅具备传统陶瓷材料耐高温、隔热好等优点，而且如同海绵一样富有柔性和弹性，有望应用于航空航天、电子信息等领域。

私营领域的工会一般由联邦法律而非州法律来管理。但是一些劳工倡导者认为，将许多零工经济从业人员排除在联邦保护之外，可以为加州建立自己的工会制度创造机会。其他人希望《第5号议案》本身通过强制改变零工经济公司的商业模式，可以使工人更容易根据联邦劳动法获得雇员资格。